組織創新:有效的商業模式設計
Design Thinking
“商業人士不只要更深入了解設計師,他們必須成為設計師。我們每天都在設計策略、流程與提案,這就是設計的本質。” Roger L. Martin, 世界第一的管理思想家
Why It Matters
商業模式是活的
天底下沒有無敵的商業模式。堅持不變的模式,即便獲利再好,也難逃被淘汰的命運。無論是集團企業或是初創公司,都必須不斷更新其創造價值的方式。
建威管理顧問® 協助您規避系統性風險,確保組織在變動中持續獲利。
趨勢洞察
定義顧客在乎的新價值
風險規避
識別模式中的隱藏風險
獲利升級
發掘被忽略的營收來源
The Framework
商業模式畫布 (BMC)
由 Alexander Osterwalder 提出的九宮格架構,已成為全球領先企業(如 IBM、Deloitte)定義商業邏輯的通用語言。
👥 顧客細分
🎁 價值主張
🏗️ 基礎設施
💰 財務體系
Strategy
Eliminate
Reduce
Raise
Create
藍海策略行動架構
透過「價值創新」創造新市場空間。我們不與競爭對手在紅海廝殺,而是透過以下四個維度重新定義邊界:
Eliminate
刪除
產業習以為常的因素,哪些應被刪除?
Reduce
降低
哪些因素應降低至遠低於產業標準?
Raise
提高
哪些因素應提高至遠高於產業標準?
Create
創造
哪些是目前沒有、但應該被創造的?
Methodology
精實創業五大法則
核心在於「開發-評估-學習」的循環。目標是找出能杜絕資源浪費的方法,避免開發出市場不需要的產品。
人人都是創業家
初創事業是在高度不確定性下運作的組織。
創業即管理
需要適合其特質的全新管理模式。
驗證後的學習
存在是為了學習如何建立可持續商業模式。
開發-評估-學習
將構思迅速轉化成最小可行性產品 (MVP)。
創新審核法
監控關鍵指標數據而非虛榮數據。
Gamification
《Café Startups》實戰體驗
全球首套透過咖啡館經營情境,學習精實創業與商業模式的桌遊系統。
"遊戲設計很有巧思,讓人能連接到創業上的一些盲點。過程中的討論導致策略轉變,對結果造成很大影響。"
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